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Sector público · Quito y atención virtual en todo el Ecuador

Abogados para servidores públicos: LOSEP, sumarios y defensa administrativa

Acompañamos a servidores públicos en sumarios administrativos, sanciones disciplinarias, destituciones y desvinculaciones, y preparamos los documentos que su defensa requiere: descargos, recursos, peticiones y análisis jurídicos.

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Consulta inicial gratuita. Canal abierto 24/7; le atendemos apenas abrimos la oficina, de lunes a viernes de 07h30 a 17h00.

Casos que atendemos

Situaciones en las que podemos ayudarle

Si su situación no aparece en la lista, escríbanos: la consulta inicial sirve justamente para ubicarla.

Sumario administrativo

Defensa técnica desde la notificación: análisis de los cargos, contestación, pruebas y alegatos.

Sanciones disciplinarias

Amonestaciones, sanciones pecuniarias, suspensiones: revisamos si el procedimiento y la sanción se ajustan a la ley.

Destitución y terminación del vínculo

Destitución, supresión de puestos, remoción y desvinculación: analizamos su caso y las vías administrativas y judiciales disponibles.

Contratos de servicios ocasionales y nombramientos

Renovaciones, terminaciones, nombramientos provisionales y concursos de méritos y oposición.

Acoso laboral y violencia de género en instituciones públicas

Orientación y acompañamiento a víctimas y a servidores señalados, con enfoque en los protocolos institucionales y la normativa de prevención de la violencia.

Remuneraciones, vacaciones, licencias y permisos

Reclamos por valores impagos, descuentos indebidos y negativas de licencias o permisos.

Acciones de protección y vía contencioso administrativa

Cuando se vulneran derechos constitucionales o el acto administrativo debe impugnarse ante los tribunales.

Servidores y obreros del sector público bajo el Código del Trabajo

Asesoría para quienes mantienen régimen de Código del Trabajo en entidades públicas.

Nuestro compromiso. Compromiso de medios: ponemos nuestro mejor trabajo profesional en cada caso, pero ningún abogado puede garantizar un resultado.
Quién le atenderá

Los abogados que atienden su caso

18años de experiencia

Marcelo Gallegos B.

Doctor en Jurisprudencia · Abogado de los Juzgados y Tribunales de la República del Ecuador · Licenciado en Administración de Empresas y en Ciencias Políticas

Materias

Administración públicaLaboral

Temas de dominio

  • Cumplimiento de obligaciones laborales en materia de género
  • Organismos y convenios internacionales
  • Organizaciones artesanales
  • Derechos laborales de personas con enfermedades catastróficas, raras o huérfanas y de alta complejidad, y de personas con VIH
  • Discriminación, acoso y violencia en el ámbito laboral, incluido el acoso sexual laboral
  • Ley Orgánica para Impulsar la Economía Violeta y Ley Orgánica para la Igualdad Salarial entre Mujeres y Hombres, y sus reglamentos
  • Derechos laborales de los grupos de atención prioritaria
12años de experiencia

Vanessa Moreta B.

Abogada de los Juzgados y Tribunales de la República del Ecuador · Mediadora certificada

Materias

ConstitucionalFamiliaLaboralMediación

Temas de dominio

  • Migración: asesoría, solicitudes y preparación en todo el proceso para la obtención de visas americanas.
  • Aduanas: asesoría en procesos aduaneros, licencias previas y reclamos administrativos; representación en procesos contenciosos tributarios.
  • Régimen disciplinario del sector público: aplicación del protocolo de discriminación, acoso y todo tipo de violencia en el ámbito laboral público y privado; régimen disciplinario por faltas leves y sumarios administrativos.
  • Notarial: análisis, elaboración y tramitación de documentos jurídicos notariales, como divorcios, visitas y otros.
Cómo trabajamos

Un proceso claro, desde el primer mensaje

  1. EscríbanosPor WhatsApp, llamada o formulario. El canal está abierto 24/7 y le respondemos apenas abrimos la oficina.
  2. Consulta inicial gratuitaEscuchamos su caso, lo ubicamos y le explicamos la vía y qué esperar. La revisión de documentos o servicios adicionales se cotizan antes.
  3. Propuesta y contratoAlcance y honorarios por escrito, con contrato de servicios profesionales y facturación conforme al SRI.
  4. SeguimientoLe mantenemos informado de cada avance y le decimos con franqueza sus opciones y riesgos.
Sobre la consulta inicial. La consulta inicial es gratuita: escuchamos su situación, ubicamos su caso y le explicamos la vía que corresponde y qué esperar. Si después necesita revisión de documentos, elaboración de escritos, análisis jurídico detallado, trámites u otras gestiones, esos servicios tienen honorarios, que le presentamos por escrito antes de empezar para que usted decida con total claridad.

Qué conviene enviarnos en la primera consulta

  • Notificación o acto administrativo recibido (con la fecha y hora en que lo recibió)
  • Acción de personal, nombramiento o contrato
  • Informes, memorandos o denuncias relacionados con el caso
  • Manual de funciones o descripción del puesto
  • Roles de pago y comprobantes de remuneración
  • Respuestas o escritos que usted ya haya presentado

Normativa de referencia

  • Constitución de la República del Ecuador
  • Ley Orgánica del Servicio Público (LOSEP, arts. 41 a 44) y su Reglamento General
  • Código Orgánico Administrativo
  • Código Orgánico General de Procesos
  • Ley Orgánica de Garantías Jurisdiccionales y Control Constitucional
  • Ley Orgánica Integral para Prevenir y Erradicar la Violencia contra las Mujeres
  • Código del Trabajo (régimen de obreros del sector público)

La normativa cambia con frecuencia; verificamos su vigencia al preparar cada caso.

Preguntas frecuentes

Lo que más nos consultan sobre servidores públicos

¿Qué es un sumario administrativo?

Es el proceso administrativo previsto en la Ley Orgánica del Servicio Público (LOSEP, art. 44) y su Reglamento General para determinar las faltas administrativas graves. Se aplica con garantías de debido proceso y derecho a la defensa. El servidor tiene derecho a conocer los cargos, a defenderse, a presentar pruebas y a ser asistido por un abogado.

Me notificaron un sumario o una sanción, ¿qué hago primero?

Lea la notificación completa, anote la fecha y hora en que la recibió y no deje pasar los plazos: en estos procedimientos son cortos. Reúna sus documentos y consulte cuanto antes para preparar la contestación.

¿Puedo impugnar una destitución o una sanción?

Sí. Existen vías administrativas y judiciales, entre ellas la justicia contencioso administrativa y, en ciertos casos, la acción de protección. Cada vía tiene plazos y requisitos distintos, por lo que conviene analizar su caso de inmediato.

¿Qué documentos pueden preparar para mi caso?

Preparamos los documentos de su defensa y gestión personal: descargos, contestaciones, recursos y reclamos administrativos, peticiones, demandas y análisis jurídicos de los actos que le afectan. No sustituimos las funciones propias de su cargo.

¿Atienden casos de acoso laboral o violencia de género en el sector público?

Sí. Le orientamos sobre las vías internas, administrativas y judiciales disponibles, tanto si usted es quien denuncia como si es señalado en un procedimiento.

¿Atienden a servidores de otras ciudades?

Sí. Asesoramos de forma virtual a servidores de todo el Ecuador. El patrocinio de un proceso en otra ciudad se evalúa caso por caso.

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